料飲部門責任者｜ﾊﾛｰﾜｰｸ

【　お仕事内容　】
・接客全般のホール業務　・スタッフのマネジメント　　シフト作成、育成等　・メニュー開発やイベント企画　・予算管理、売上やシフトの管理　など　・諸会議参加　　変更範囲：変更なし【　職場の特徴　】
若いスタッフが活躍し笑顔が絶えないアットホームな会社です。世界で通用する「サービスのプロフェッショナル」を目指し、知識やスキルを高めることができます。【　求人特記事項　】
※ハローワークの求人に応募する場合は、紹介状が必要です。　・産休育休取得率１００％　・夏服、冬服制服貸与　・社員登用制度あり　・社員表彰制度（年２回）　・従業員割引制度あり　・ホテル内施設利用可　・無料駐車場あり　・美味しい上に量も多くコスパの良い従業員食堂あり（２００円）　　　※Ｃ欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠になるもの。　　実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。